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人力 · 資源

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人力資源管理原則：

•公平對待所有人——為所有人提供平等的尊重和機(jī)會(huì);

•尊重每位員工，幫助每個(gè)人充分利用其能力、才干及獨(dú)到之處，從而使其較大限度地發(fā)揮潛能并作出貢獻(xiàn);

•對工作及每個(gè)工作場所認(rèn)真設(shè)計(jì)和管理，確保無歧視現(xiàn)象存在;

•公平對待每個(gè)人，維持良好和諧的員工關(guān)系;

•認(rèn)可員工的貢獻(xiàn)并給予回報(bào)